ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОТДЕЛЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПРАКТИКИ

Положение об отделе профессиональной практики

1. Общие положения
1.1. Отдел профессиональной практики (ПП) является одним из основных, структурных подразделений ФГОУ ВПО «Кубанский государственный университет физической культуры, спорта и туризма» (КГУФКСТ), осуществляющим организационную, учебно-методическую, практическую и контролирующую работу среди студентов и методистов практики по производственному обучению.
1.2.Отдел ПП подчиняется непосредственно проректору по учебной работе.
1.3.Отдел ПП возглавляет начальник отдела, который назначается и освобождается от занимаемой должности ректором университета.
1.4.Структуру и штаты отдела ПП утверждает ректор университета.
1.5. Отдел ПП руководствуется в своей деятельности действующим законодательством РФ, приказами и другими нормативными актами, а также приказами и распоряжениями КГУФКСТ и настоящим положением.
2.Задачи
2.1. Организация и осуществление на высоком организационно-методическом уровне всех видов производственных практик.
2.2 Осуществление контроля за деятельностью практикантов и групповых руководителей на базах практики.
2.3. Обеспечение методическими материалами групповых и курсовых руководителей практики.
2.4 Обеспечение практикантов местами для прохождения практики и методическим руководством.
3. Функции
3.1. Организация и руководство всеми видами педагогических и производственных практик студентов, постоянное совершенствование их проведения.
3.2. Организация индивидуального прохождения студентами практики по будущему месту работы и находящимися на индивидуальном графике обучения.
3.3 Разработка совместно с теоретическими и спортивно-педагогическими кафедрами на основе утвержденных квалификационных характеристик специалистов, учебных планов специальностей и программ дисциплин программ педагогических и производственных практик.
3.4. Обеспечение закрепления баз практики за университетом в установленном порядке на основании приказа министерства высшего и среднего специального образования СССР от 25 августа 1983 г. № 1026 «О порядке закрепления за высшими учебными заведениями производственных объединений (комбинатов), предприятий, организаций и учреждений в качестве баз производственной практики студентов» и поддерживание связи с базами практики.
3.5. Организация и проведение совместно с деканатами установочных, итоговых конференций и защиты результатов практики на каждом курсе.
3.6. Координация работы выпускающих кафедр по вопросам организации и руководства студентов на местах практики.
3.7. Комплектование бригад студентов и распределение их по базам практики.
3.8 Назначение групповых руководителей из числа наиболее опытных преподавателей выпускающих кафедр университета для руководства группами студентов на местах практики.
3.9. Обеспечение непрерывного повышения уровня проведения видов практик, используя совокупность оправданных форм и методов работы с практикантами: методические занятия, семинары, встречи с опытными учителями, тренерами, организаторами ФК, врачами, методистами ЛФК, массажистами, специалистами по профилю специальности, конференции по обмену опытом.
3.10. Осуществление методического обеспечения всех видов практик.
3.11. Осуществление сочетания практической деятельности студентов с их участием в общественной и воспитательной работе на базах практики.
3.12. Организация и осуществление мероприятий по повышению квалификации методистов практики; изучение, обобщение и распространение опыта работы лучших; оказание помощи начинающим в организации и проведении практики.
3.13. Проведение исследования по формированию профессиональных качеств студента в период практики. Осуществление связи практики с кафедрами по выполнению курсовых, дипломных работ и других научных исследований и экспериментов.
3.14. Проведение работы по расширению и укреплению связей с физкультурно-спортивными организациями, учебными заведениями различного профиля, лечебно-профилактическими учреждениями, другими организациями по профилю подготовки специалистов.
3.15. Развитие форм совместной работы отдела с базовыми организациями в подготовке специалистов направленных на овладение студентами профессиональными навыками, приобретение опыта в педагогической, организаторской, профилактической деятельности.
3.16. Осуществление контроля за работой групповых руководителей, администрации, организаторов, преподавателей, тренеров, методистов ЛФК базовых организаций и устранения недостатков в организации практики.
3.17. Обеспечение планирования, организации и учета результатов всех видов производственных практик в университете.
3.18. Участие в обсуждении вопросов практики на заседаниях выпускающих кафедр и советов факультетов.
3.19. Организация защиты практикантами отчетов по практике, приема и проверки отчетной документации групповых руководителей и студентов.
3.20. Установка творческих связей с родственными вузами, а также, в установленном порядке сотрудничества с зарубежными вузами по вопросам совершенствования профессиональной подготовки студентов.
3.21. Выход на Ученый Совет КГУФКСТ итогами организации и проведения профессиональной практики.
4. Права
4.1. Требовать и получать от кафедр и служб университета материалы, необходимые для выполнения работ, входящих в компетенцию отдела.
4.2. Участвовать в совещаниях по вопросам организации, проведения и совершенствования процесса практики.
4.3. Вносить предложения по совершенствованию практики и повышению качества профессиональной подготовки специалиста.
4.4. Контролировать деятельность групповых методистов и практикантов в базовых организациях.
4.5. Привлекать профессорско-преподавательский состав университета для подготовки методических материалов, необходимых студентам и групповым руководителям в процессе практики.
4.6. Проводить совещания по обсуждению вопросов, входящих в компетенцию отдела.
4.7. Определять преподавателей выпускающих кафедр для руководства практикантами на период практики.
5. Ответственность
5.1. Всю полноту ответственности за качество и своевременность возложенных настоящим Положением на отдел задач и функции несет начальник отдела.
5.2. Степень ответственности других работников устанавливается должностными инструкциями.